Senior Staff
"El trabajo en equipo es el secreto que hace que las personas comunes logren resultados extraordinarios."
Directora Académica
María Bibiana Ocampo Martínez
Docente del área de ciencias sociales, líder del proyecto, quien elige el senior staff, dirige y coordina el equipo que organiza el modelo.
Secretaria Adjunta de comisiones especializadas
Laura Sofía Rivera Sanclemente
Son el puente de comunicación entre los presidentes y la secretaria general, enviando información, tomando decisiones y sugiriendo ideas para llevarlas a cabo en NARMUN. Son los encargados de elegir a los presidentes, revisar y calificar las guías académicas de los comités con el secretario general y secretaria académica. Además, acompañan, apoyan y califican el desempeño de los presidentes. Son la dirección académica del modelo, encargados de la supervisión, apoyo y acompañamiento a los presidentes.
Secretaria de logística y prensa
Madeleine Jurany Narváez Alegria
Es el órgano encargado de gestionar la organización, creación y difusión de la información en las redes sociales y página web. Elabora portadas, formatos y plantillas necesarias durante el desarrollo del modelo, así mismo son los responsables de toda la logística antes, durante y después del modelo.
Secretario General
Santiago Villanueva Lenis
Representa la máxima autoridad en NARMUN, es el encargado de dirigir y establecer los lineamientos del modelo. Responsable de coordinar, organizar, elegir a cada miembro del staff y convocar las reuniones, en conjunto con los secretarios adjuntos vela por el funcionamiento de cada comisión, direccionando a los presidentes.
Secretario Adjunto de comisiones ONU
Carlos Eduardo García Gañan
Son el puente de comunicación entre los presidentes y la secretaria general, enviando información, tomando decisiones y sugiriendo ideas para llevarlas a cabo en NARMUN. Son los encargados de elegir a los presidentes, revisar y calificar las guías académicas de los comités con el secretario general y secretaria académica. Además, acompañan, apoyan y califican el desempeño de los presidentes. Son la dirección académica del modelo, encargados de la supervisión, apoyo y acompañamiento a los presidentes.
Secretarias de crisis
Isabel Sofía Velez Bermúdez - Brianny Alondra Rodriguez Pérez
Dirigen un equipo de agentes que trabajan apoyando a cada una de las comisiones del
modelo, su función es ayudar a que los debates dentro de las comisiones sean más dinámicos e
interesantes, creando problemáticas en cada comité, para incentivar la búsqueda de soluciones
mediante la participación de las delegaciones o personajes.
Secretaria Académica
Isabela López Bula
Apoya al secretario general en la toma de decisiones, en conjunto con los secretarios adjuntos del staff académico, garantizando que el funcionamiento del modelo sea correcto y elaborando las rúbricas de calificación para los miembros de NARMUN. Le corresponde la revisión y corrección de las guías académicas de cada una de las comisiones.
Secretaria Adjunta de comisiones regionales
Gabriela Cabrera González
Son el puente de comunicación entre los presidentes y la secretaria general, enviando información, tomando decisiones y sugiriendo ideas para llevarlas a cabo en NARMUN. Son los encargados de elegir a los presidentes, revisar y calificar las guías académicas de los comités con el secretario general y secretaria académica. Además, acompañan, apoyan y califican el desempeño de los presidentes. Son la dirección académica del modelo, encargados de la supervisión, apoyo y acompañamiento a los presidentes.